La mobilité professionnelle, un des maillons forts de l’ADN de Beauval
Qu’est-ce que la mobilité ? Sophie, éthologue et médiatrice scientifique, explique avec talent la mobilité professionnelle au ZooParc de Beauval, l’un des maillons forts de l’ADN de l’entreprise, depuis ses origines.
Rien de mieux que des exemples pour montrer ce que cela signifie concrètement ! Comme Cécilia, commis de cuisine devenue demi-cheffe de partie aux Rivages de Beauval, à l’instar de Coralie, agent de propreté prenant des responsabilités au sein du même service ou encore Aurélien, animateur pédagogique à ses débuts, photographe et vidéaste actuellement. Autre exemple de réussite de mobilité interne et pas des moindres : Florent, magasinier en intégrant Beauval en 2018, propulsé responsable du Service Développement Durable deux ans plus tard.
Des évolutions rendues possibles par la motivation et l’engagement de salariés accompagnés par le Service Ressources Humaines qui propose des formations tout au long de l’année. Cécilia, Coralie, Aurélien et Florent illustrent particulièrement bien les possibilités de la mobilité professionnelle à Beauval. Pourquoi pas vous ? Rendez-vous sur emploi.zoobeauval.com et venez nous rencontrer samedi 30 septembre au Forum de l’emploi spécial Hôtellerie-Restauration !
